|
|
|
||||||||||||||||
![]() |
|
![]() |
|
![]() |
|
||||||||||||
|
|
|
|
|
||||||||||||||
|
|
![]() |
|
![]() |
|
|
|
|||||||||||
![]() |
|
|
|||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||
![]() |
|
||||||||||||||||
|
|
|
|
|||||||||||||||
![]() |
![]() |
|
|||||||||||||||
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
|
|||||||||||||
![]() |
|
|
|
||||||||||||||
|
|
|
|
|||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||
|
|
|
|
|||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||
|
|
|
Residenza Permanente Basata su un'Offerta di Lavoro
Iniziata da datori di lavoro statunitensi, é suddivisa in diverse categorie:
a. Direttori di multinazionali o Amministratori trasferiti: questa categoria richiede fondamentalmente gli stessi parametri di un Visto remporaneo L-1, ma é permanente. Le qualifiche variano rispetto al Visto L-1 in un solo punto: la residenza permanente sotto questa categoria é disponibile solo quando la filiale o ufficio statunitense é giá operante da un intero anno. b. Professori Straordinari, Ricercatori e Professionisti con diplomi avanzati: simile all'auto-petizione sotto straordinarie abilitá, i parametri sono piú bassi, ma richiede che un datore di lavoro statunitense sia il richiedente, e l'offerta di lavoro permanente sia fatta al professionista straniero. c. Lavoratori Specializzati: non necessariamente per laureati, permette ad una compagnia statunitense di richiedere la residenza permanente a nome del lavoratore straniero di cui la compagnia ha bisogno. La posizione offerta al lavoratore straniero deve prima essere rivista dal Dipartimento del Lavoro. Dopo la pubblicazione del Certificato di Lavoro, la petizione per la residenza permanente viene compilata con il Servizio Immigrazione. d. Lavoratori Non-Specializzati: disponibile alle persone con poca esperienza lavorativa in lavori non specializzati. Questa categoria ha bassa prioritá.
|
|
|
|
||||||||||||
|
|
|
|
|
||||||||||||||
|
Home Page | Il Nostro Studio | Il Nostro Gruppo | Aree di Pratica | Links | Contattateci | Portoghese | Inglese Website maintained by Joe Tomasoni© Copyright 2006. All rights reserved. |
|
||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|